CHARGE(E) DE MISSION ENGAGEMENT QUARTIERS 2030 (H/F)
TERRITOIRE D’ARGENTEUIL
Poste de cadre A
L’établissement public territorial (EPT) Boucle Nord de Seine est un établissement public de coopération intercommunale né en 2016, issu de la création de la Métropole du Grand Paris.
Situé dans le nord des Hauts-de-Seine et le Val d’Oise, le territoire compte plus de 450 000 habitants sur sept communes, dont six comprennent des quartiers prioritaires au titre de la politique de la ville, représentant plus de 20% de la population.
Le territoire d’Argenteuil compte à lui seul 8 quartiers prioritaires, totalisant plus d’un tiers de sa population de 110 000 habitants. Le Contrat de ville est un élément clé et pivot de la politique municipale. Son renouvellement – Engagement quartiers 2030 – est l’opportunité de développer/consolider de nouvelles logiques de programmation collégiale, d’animation du réseau d’acteurs de dimension participative et de co-construction avec les habitants.
Afin de contribuer à la mise en œuvre des projets dans le cadre des axes stratégiques définis dans ce nouveau contrat de ville, l’EPT Boucle Nord de Seine recrute un(e) chargé(e) de mission « Engagement quartiers 2030 » pour travailler sur le territoire d’Argenteuil.
Missions principales :
- Développer la concertation et les échanges avec les acteurs et les partenaires institutionnels et associatifs ;
- Construire une programmation d’actions en articulation étroite avec les politiques sectorielles et de droit commun : emploi & insertion, culture, sport, santé, éducation & enfance, vie des quartiers & jeunesse, action sociale, habitat & logement, transition écologique ;
- Animer le réseau d’acteurs et d’habitants sur les thématiques identifiées ;
- Assurer la coordination, le suivi, l’évaluation des actions ;
- Contribuer à l’aide à la décision auprès des élus et de la direction générale, par une démarche de veille, de benchmarking, de recherche d’innovation.
Profil recherché :
Titulaire d’un diplôme supérieur en développement local, vous justifiez d’une première expérience en collectivité territoriale, en lien avec la politique de la ville.
Doté(e) d’un bon esprit de synthèse et d’une aisance rédactionnelle, vous maîtrise l’ingénierie et la conduite de projet.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et à animer un réseau partenarial, et avez un goût prononcé pour le travail de terrain.
Poste de catégorie A, recrutement statutaire ou à défaut par voie contractuelle
Adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS), contrats de groupes et participation mutuelle et prévoyance, forfait mobilités durables